Työkavereiden kanssa pohdimme joululounaalla ääneen, että tuskin kukaan meistä lapsena haaveili tulevansa isona veroasiantuntijaksi. Niin mahtava ammatti kuin tämä onkin, niin ei se rehellisesti sanoen pienen tai vähän isommankaan lapsen haaveissa vaikkapa poliisin, autonkuljettajan tai teräsmiehen kanssa samoilla sijoilla kisannut. Opiskeluaikana yksi asia johti toiseen ja kun osaamista tietyistä asioista alkoi kertyä, työura sai nykyisenlaisensa suunnan.
Nyt, kolmekymppisenä ekonomina elettyä elämää ja työkokemusta on jo hieman takana päin ja toivon mukaan monta hyvää vuosikymmentä edessä. Vaikka aivan kaikkea ei ole osannut toivoa ja suunnitella ennalta, voi jälkikäteen ajatellen todeta monen hyvän sattuman osuneen kohdalle uratielleni verokonsultiksi.
Elämä vei heti lukion jälkeen kauppakorkeakouluun, sillä olin kiinnostunut talousasioista ja se vaikutti hyvältä väylältä päästä työelämään. Kauppakorkeakoulussa päädyin opiskelemaan laskentatoimea ja vero-oikeutta. Tehtyäni joidenkin vuosien mittaisen uran Verohallinnossa eri tehtävissä halusin nähdä, millaista työ voisi olla yksityisellä sektorilla ja parin mutkan kautta päädyin PwC:lle verokonsultiksi vuonna 2018. Tällä, hyväksi havaitulla tiellä olen vieläkin.
Vuosien varrella olen oppinut tunnistamaan itselleni tärkeitä työhön liittyviä motivaatiotekijöitä, joita vielä lukiossa, yliopistossa tai aiemmin työuralla en olisi osannut sanoittaa. Varmasti monia meistä on joskus valintoihin työuralla ajaneet esimerkiksi julkisuudessa syntyneet mielikuvat, hienolta kuulostavat tittelit, valta, kunnia ja raha. On kuitenkin tärkeää tiedostaa, että se ei ole kestävä tapa suunnitella tulevaisuutta ja tehdä työuraa. Työstä on osattava huomata itselle tärkeä merkityksellisyys ja tehtävä sellaisia asioita, joista pitää. Silloin menestyskin usein seuraa perässä.
Nykyään osaan reilusti sanoa, että motivoidun ihmisistä, ihmisten kohtaamisesta sekä asiakkaiden ja työkavereiden kanssa onnistumisesta. Nämä ovat minulle keskeisiä motivaatiotekijöitä ja toisaalta henkilökohtaisia ominaisuuksia. Samalla tavalla, kuin joku toinen voi saada parhaimman motivaation työpäiviinsä excel-taulukoista ja kolmas kiinnostavista oikeustapauksista. Onneksi näitä kaikkia ja paljon muuta on tarjolla verokonsultin monipuolisessa työssä.
PwC:llä asiakastyö on mielenkiintoista, haastavaa ja monipuolista. Asiakkaina voivat olla ketterät ja tarinaansa vasta aloittavat start-up-yritykset, vuosikymmeniä toimineet perheyritykset, yksityishenkilöt, julkisyhteisöt tai vaikkapa Suomen tai maailman suurimmat pörssiyritykset. Kaikkia näitä yhdistää kuitenkin sama nimittäjä. Asiakkaan tullessa PwC:lle pääsemme tarjoamaan apua heidän merkittäviin ongelmiin. On joka kerta ainutlaatuista ja merkityksellistä täyttää vaativa asiakaslupaus ja PwC:n strategian mukaisesti luoda luottamusta yhteiskuntaan.
Asiakkaiden kanssa onnistumisen paras tae ovat parhaat työkaverit. Yksin ei tarvitse olla, vaan isossa organisaatiossa on osaajia joka lähtöön. Vaikka vaatimustaso on kova, on kunnianhimo terveellä tasolla ja työyhteisön kulttuuri on samalla rento sekä työn ja vapaa-ajan suhde inhimillinen.
Toisaalta työkaverit ovat niin mukavia, että monien kanssa tulee vietettyä vapaa-aikaakin. Työkaverin kautta löysin viime syksynä uuden harrastuksen, kun hän pyysi mukaan PwC:n crossfit -vuorolle. Sen jälkeen siitä on tullut minullekin säännöllinen tapa liikkua yhdessä kollegojen kanssa.
Heikki Liukkonen
Senior Associate, People and Organisation, PwC Suomi
Työstä on osattava huomata itselle tärkeä merkityksellisyys ja tehtävä sellaisia asioita, joista pitää. Silloin menestyskin usein seuraa perässä.
Tuomas Nuotio
Tax & Legal recruitments, Trainee recruitments, PwC Finland
puh. +358 (0)20 787 7130